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Treinamento NR 25: segurança no trabalho com resíduos industriais

Treinamento NR 25: segurança no trabalho com resíduos industriais

Separar resíduos de uma linha de pintura, armazenar tambores de óleo usado em uma oficina industrial, coletar borras e lodos de uma estação de tratamento, manusear embalagens contaminadas em uma indústria química ou organizar a área de resíduos de um frigorífico: atividades como essas expõem os trabalhadores a agentes químicos, biológicos e riscos de incêndio. A NR-25 trata dos resíduos industriais, e o treinamento NR 25 prepara as equipes para manuseá-los com segurança.

A norma vale para indústrias de todos os segmentos e para atividades que geram resíduos sólidos, líquidos ou gasosos em processos industriais. Ela exige que a empresa adote medidas de prevenção para proteger os trabalhadores durante a geração, o acondicionamento, o armazenamento, o transporte e a destinação desses resíduos, e que os envolvidos sejam capacitados.

Neste artigo, você vai entender o que é a NR 25, qual a importância do treinamento, quem deve participar, quais os requisitos da norma, qual conteúdo abordar e como organizar a capacitação junto com a gestão de riscos e ambiental.

Treinamento NR 25: resumo rápido

ItemO que diz a NR-25
TemaResíduos industriais
AbrangênciaGeração, acondicionamento, armazenamento, transporte, tratamento e destinação de resíduos de processos industriais
ObrigaçãoAdotar medidas de prevenção e proteger os trabalhadores expostos aos resíduos
TreinamentoCapacitação dos trabalhadores envolvidos; carga horária definida pela empresa
Normas relacionadasNR-1, NR-6, NR-9, NR-15, NR-20 e legislação ambiental
Mudanças em 2026Não houve alteração significativa no texto da NR-25 em 2026

O que é a NR 25?

A Norma Regulamentadora nº 25, do Ministério do Trabalho e Emprego (MTE), estabelece requisitos de segurança e saúde no trabalho relacionados aos resíduos industriais. A norma considera resíduos industriais aqueles provenientes de processos industriais, nos estados sólido, líquido ou gasoso, ou combinações deles.

A NR-25 trata da proteção do trabalhador. As regras ambientais de gerenciamento, transporte e destinação, como a Política Nacional de Resíduos Sólidos e as normas dos órgãos ambientais, se somam a ela e também devem fazer parte do treinamento.

Qual a importância do treinamento NR 25?

Resíduos industriais podem conter substâncias tóxicas, inflamáveis, corrosivas ou contaminadas. Quando são acondicionados de forma incorreta, misturados sem critério ou manuseados sem proteção, podem causar intoxicações, queimaduras químicas, incêndios e contaminação ambiental.

  • Proteção da saúde: o trabalhador conhece os riscos de cada resíduo e as medidas de proteção.
  • Prevenção de acidentes: segregação e armazenamento corretos evitam reações perigosas e incêndios.
  • Conformidade: a empresa cumpre a NR-25 e a legislação ambiental.
  • Redução de custos: segregação adequada reduz volumes e custos de destinação.

Quem deve participar do treinamento NR 25?

  • trabalhadores que coletam, segregam e acondicionam resíduos;
  • equipes das centrais e áreas de armazenamento de resíduos;
  • operadores de estações de tratamento de efluentes;
  • motoristas e ajudantes que fazem a movimentação interna;
  • lideranças de produção e de manutenção, que geram resíduos;
  • equipes de meio ambiente e SESMT.

Quais são os requisitos da NR 25?

  • Medidas de prevenção: a empresa deve adotar medidas para eliminar ou reduzir a exposição dos trabalhadores aos resíduos, conforme o gerenciamento de riscos da NR-1.
  • Acondicionamento e armazenamento: resíduos devem ser acondicionados e armazenados de forma segura, com identificação e separação dos incompatíveis.
  • Resíduos perigosos: exigem cuidados adicionais de manuseio, proteção e destinação.
  • Capacitação: os trabalhadores envolvidos devem ser capacitados sobre os riscos e os procedimentos.
  • Destinação: deve seguir a legislação ambiental e ser feita por empresas licenciadas.

Qual é a carga horária do treinamento NR 25?

A NR-25 não fixa carga horária. A empresa deve definir a capacitação conforme os tipos de resíduos, os riscos e as atividades de cada função. A reciclagem deve acontecer quando houver novos resíduos, mudanças de processos ou de procedimentos, incidentes e retorno de afastamentos prolongados, conforme a NR-1.

O que mudou no treinamento NR 25 recentemente?

Em 2026, a lista oficial de portarias de SST do MTE não traz alterações significativas na NR-25. O ponto de atenção é a integração com o gerenciamento de riscos: os riscos associados aos resíduos devem constar no inventário de riscos, e o programa de capacitação deve acompanhar as mudanças nos processos que geram esses resíduos.

Resíduos inflamáveis também devem observar a NR-20, e a exposição a agentes químicos se relaciona com a NR-9.

Guia gratuito: como tornar treinamentos obrigatórios mais atrativos

Qual é o conteúdo do treinamento NR 25?

  1. conceito e classificação de resíduos industriais;
  2. resíduos gerados na empresa e seus riscos;
  3. segregação, identificação e incompatibilidades;
  4. acondicionamento e armazenamento seguros;
  5. movimentação interna e transporte;
  6. EPIs e medidas de proteção coletiva;
  7. procedimentos em vazamentos e derramamentos;
  8. destinação e documentação ambiental;
  9. responsabilidades de cada área.

Quem pode ministrar o treinamento NR 25?

O treinamento pode ser conduzido por técnicos e engenheiros de segurança do trabalho, profissionais de meio ambiente e químicos responsáveis pelos processos. A combinação de visões de SST e de gestão ambiental torna o conteúdo mais completo.

Como realizar o treinamento NR 25 de forma eficiente e engajadora?

  • Visite a central de resíduos: mostre na prática a segregação, a identificação e o armazenamento.
  • Use as fichas de segurança: ensine a interpretar as informações de perigo dos produtos.
  • Simule um derramamento: pratique o uso de kits de emergência.
  • Mostre o impacto: dados de redução de resíduos e custos engajam as equipes.
  • Envolva quem gera: produção e manutenção precisam saber segregar na origem.

Como integrar a NR 25 à gestão de riscos e ambiental?

  • inventário de resíduos com riscos e responsáveis;
  • matriz de capacitação por função e tipo de resíduo;
  • procedimentos de emergência integrados ao plano da empresa;
  • registro de treinamentos e de entregas de EPIs;
  • indicadores conjuntos de SST e meio ambiente.

O artigo treinamentos de segurança do trabalho reúne outras capacitações que se complementam com a NR-25.

Quais são os erros mais comuns na aplicação da NR 25?

  • Mistura de resíduos incompatíveis: armazenamento conjunto de produtos que reagem entre si.
  • Embalagens sem identificação: tambores e recipientes sem rótulo de conteúdo e riscos.
  • Treinamento só para a central: quem gera o resíduo na produção não sabe segregar.
  • EPIs inadequados: luvas e respiradores incompatíveis com os produtos manuseados.

Perguntas frequentes sobre o treinamento NR 25

A NR 25 exige treinamento?

Sim. Os trabalhadores envolvidos com resíduos industriais devem ser capacitados sobre os riscos e os procedimentos. A carga horária é definida pela empresa.

O que são resíduos industriais segundo a NR 25?

São resíduos provenientes de processos industriais, nos estados sólido, líquido ou gasoso, ou combinações deles.

A NR 25 substitui a legislação ambiental?

Não. A NR-25 trata da proteção do trabalhador, e a legislação ambiental regula gerenciamento, transporte e destinação. As duas devem ser cumpridas.

O treinamento NR 25 pode ser online?

A teoria pode ser apoiada por recursos a distância, seguindo a NR-1, mas a prática de segregação e de resposta a emergências deve ser presencial.

Como o Mobiliza LMS apoia o treinamento NR 25?

Resíduos são gerados em todas as áreas, e a capacitação precisa alcançar produção, manutenção e as equipes da central. O Mobiliza LMS organiza esses treinamentos do online ao presencial: você cria trilhas por área e tipo de resíduo, registra participação, emite certificados automaticamente e acompanha em relatórios a cobertura das equipes.

Com as automações do LMS, novos colaboradores recebem os conteúdos da sua função, e campanhas de segregação podem ser distribuídas para toda a empresa.

Para criar conteúdos com os resíduos e os procedimentos da sua operação, a Mobiliza desenvolve cursos customizados, e o Applique permite atualizar esses materiais com autonomia.

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